顾 问：【合伙代理人】戴淑文
来 源：德诘盛裁(厦门)企业管理有限公司
发布时间：2026-05-27
咨询数：32
| 姓 名 | 戴淑文 |
| 电 话 | 131****7243 |
| Q Q | |
| 邮 箱 | christytai0803@gmail.com |
| 微 信 | Christytaihappylife |
| 微信二维码 | |
| 所属公司 | 香港安盛保险公司 |
| 所在地区 | 中国香港 |
| 个人照片 | |
| 个人荣誉 | 传承策划师：香港财富传承策划协会修读的课程 百万圆桌 COT 2025 百万圆桌MDRT 2018-2024 国际卓越质量奖 2023-2025 GAMA管理发展银奖 2022-2025 GAMA经理指标大奖 2022-2025 保协杰出财务策划师大赛优异奖 2021 LUA优质顾问大奖 2024-2025 AXA Prime Leader 2021-2025 AXA 超卓会 2022-2025 AXA Top Pro Club 2020-2024 AXA Production Club 2024-2024 AXA 经理卓越俱乐部 2021/2024 AXA Case Club 2022-2023 |
| 从业时间 | 2017年加入保险行业 2018年登上香港资本杂志封面故事 2021年加入安盛保险公司任职分行经理 |
| 目前职位 | 区域经理 |
| 自我介绍 | |
| 任职要求 | 团队优厚待遇： • 香港/澳门/大湾区/设有分公司，助力业务多元发展，持续扩展服务版图； • 团队提供客源，招募源头配套； • 符合政府香港人才计划，提供续签职位机会； • 团队提供私人游艇及港深两地跨境车辆，以及不同会藉 如：皇朝会 / 马会 / 游艇会会籍支援，协助各位见客及人才招募； • 具竞争力的每月基本薪资（港币25,000元 - 港币50,000元，高才/ 优才更达港币80,000元），另设季度奖金及年终奖金； • 完善的晋升机会，完整的培训体系与持续在职发展机会，2-3年内可从财富管理经理晋升至高级经理/分行经理 • 在职福利保障，包含医疗保险，入职三年更享有公积金 任职要求： -具学士/大专院校学历者优先考虑，欢迎应届毕业生申请（若未毕业也可参加实习生计划） -具普通话/粤语/英语流利能力者优先; -具备良好的人际交往与沟通技巧; -以客户为中心，主动积极且具备成功的动力; -具责任感的团队合作伙伴，渴望实现个人与专业层面的成长; -适合来自市场营销、航空、酒店业或客户服务领域，期望转职至专业理财顾问岗位，追求更高收入的人士。 |
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